Over ons

Binnen AgriFood Capital werken ondernemers, overheden en onderwijs samen in concrete projecten en programma’s met een gezamenlijke ambitie: in 2020 is Noordoost-Brabant topregio in agrifood. De 3 O’s zijn gelijkwaardig, maar niet gelijksoortig.

De belangrijkste entiteiten in de organisatie van AgriFood Capital zijn:
1  Bestuur van Stichting AgriFood Capital (beleid en strategie)
2  AgriFood Capital BV (uitvoeringsorganisatie)

Lees meer

Ik wil meedoen

Word lid van ons actieve netwerk en volg projecten op de voet. Met een eigen profiel kunt u binnen de AgriFood Capital-community ervaringen uitwisselen en inspiratie opdoen.

Lees meer

Regionaal Werkbedrijf

Op basis van de Participatiewet en voortvloeiend uit het Sociaal Akkoord komen er per januari 2015 landelijk 35 regionale werkbedrijven. Deze richten zich op een in de betreffende arbeidsmarktregio uniforme dienstverlening aan werkgevers. Een werkbedrijf is minimaal een bestuurlijk regionaal samenwerkingsverband van gemeenten, werkgevers en vakbonden,...
Lees meer

Goed en voldoende personeel in services

Waarom is dit project opgestart? Het actieplan Services is opgesteld met als doel om de balans tussen vraag van ondernemers en het aanbod van kandidaten te verbeteren en “best practices” te genereren op gebied van Sociaal ondernemen. De verwachting is dat de sector Services beperkt of niet zal groeien de komende jaren en op onderdelen...
Lees meer

Co-creatieproject ‘the firestarters’

Steeds meer bedrijven beseffen zich dat zij mee moeten veranderen met de wereld om hen heen. Personeelsbestanden worden ouder, er komen minder jongeren, behoeften van werknemers veranderen en de middelen om ze aan je te binden zijn schaarser. Dat vraagt om verandering, innovatie en duurzaam omgaan met je mensen.  In een traject van ongeveer...
Lees meer

AgriFood Innovatie Motor

Noordoost-Brabant is in 2020 de topregio in agrifood. In deze dynamische regio vinden ondernemers, onderwijs en overheid elkaar in AgriFood Capital. Met de focus op agrifood en cross-overs naar andere sectoren creëren we toegevoegde waarde voor mens, dier, plant en de omgeving. Innovatie is daarbij essentieel. Intermediairs in de regio willen...
Lees meer

Talentbehoud

Waarom? (wat is het knelpunt op de regionale arbeidsmarkt / aanleiding / probleem) Onderzocht is in hoeverre behoefte is aan programma’s gericht op het aantrekken en behouden van talent (MBO+/HBO/WO-opgeleid personeel). Alhoewel het overgrote deel van het personeel in de regio tot maximaal MBO-niveau 3 is opgeleid, is niet uitgesloten dat er...
Lees meer

Mirt Verkenning Proeftuin AgriFood

Arcadis en Buck Consultants International dragen zorg voor de uitvoering van het onderzoek. De inzet is het ontwikkelen van een praktische ruimtelijk-economische strategie om de voor de regio’s beoogde transities en innovaties ook daadwerkelijk mogelijk te helpen maken. Centrale vraag daarin is hoe verbinden we het economische innovatieprogramma...
Lees meer

AgriFood Capital Monitor

Noordoost-Brabant heeft een goede uitgangspositie voor het realiseren van duurzame groei en welvaart. De regio beschikt over een uniek agrifood cluster, bestaande uit onder meer 3.600 bedrijven met ruim 37.000 banen. Noordoost-Brabant heeft een relatief lage werkoosheid, hoge arbeidsparticipatie, sterke exportpositie en hoge private R&D uitgaven. Maar...
Lees meer

Voedsel vormt Oss

De gemeente Oss gaat samen met iedereen uit Oss op zoek naar een gezonde, duurzame voedselketen in Oss. De basis wordt gevormd door het verhaal over Oss. Het verhaal dat vertelt hoe de landbouw Oss heeft gevormd tot wie ze nu is: stad, industrie, natuur en landbouwgebied. Het verhaal is de voedingsbodem voor de te ontwikkelen visie over hoe boer en...
Lees meer

Twitter

Nieuws

Grote impact voor mout op kleine schaal
Vroeger was het heel normaal dat elke brouwer zelf zijn mout maakte. Tegenwoordig wordt mout in hele grote fabrieken gemaakt en met scheepsladingen tegelijk ingekocht...
Lees meer
Meer nieuws