Over ons

Binnen AgriFood Capital werken ondernemers, overheden en onderwijs samen in concrete projecten en programma’s met een gezamenlijke ambitie: in 2020 is Noordoost-Brabant topregio in agrifood. De 3 O’s zijn gelijkwaardig, maar niet gelijksoortig.

De belangrijkste entiteiten in de organisatie van AgriFood Capital zijn:
1  Bestuur van Stichting AgriFood Capital (beleid en strategie)
2  AgriFood Capital BV (uitvoeringsorganisatie)

Lees meer

Ik wil meedoen

Word lid van ons actieve netwerk en volg projecten op de voet. Met een eigen profiel kunt u binnen de AgriFood Capital-community ervaringen uitwisselen en inspiratie opdoen.

Lees meer

Co-creatieproject ‘the firestarters’

Steeds meer bedrijven beseffen zich dat zij mee moeten veranderen met de wereld om hen heen. Personeelsbestanden worden ouder, er komen minder jongeren, behoeften van werknemers veranderen en de middelen om ze aan je te binden zijn schaarser. Dat vraagt om verandering, innovatie en duurzaam omgaan met je mensen.  In een traject van ongeveer...
Lees meer

Zorgpark spil in Centrum voor Vitaliteit en Gezondheid in Uden

Natuur als belangrijke factor Niet alleen de zorg vraagt om innovatie, ook de betaalbaarheid en het behoud van natuur vraagt om innovatie. In de zuidelijke schil van De Maashorst is er door partijen als Bernhoven, Stichting de Maashorst, Staatsbosbeheer, de gemeente Uden en de Provincie Noord-Brabant afgesproken zich gezamenlijk in te zetten voor...
Lees meer

Efficiënte personeelsvoorziening in de ICT

Om de totale ICT-sector in de regio Noordoost-Brabant te ontwikkelen, stimuleert ICT Community samenwerking en deling van kennis en kunde tussen de vele bedrijven. Door de aanwezige potentie te verzilveren moet de regio in 2015 een erkende ICT-Hostpot zijn. Een positie die tot uiting komt in een vestigingslocatie met meerwaarde door functionele...
Lees meer

Hoogwaardig Openbaar Vervoer (HOV)

HOV staat voor Hoogwaardig Openbaar Vervoer. Comfortabel en snel. HOV draagt bij aan de duurzame bereikbaarheid van de regio. Een belangrijke randvoorwaarde in een regio die zich economisch verder wil ontwikkelen. Vanaf 2015 wordt HOV zichtbaar op straat. En profiteert de reiziger van betere reistijden, betrouwbaarheid en comfort. Tot die tijd werken...
Lees meer

Regionaal Werkbedrijf

Op basis van de Participatiewet en voortvloeiend uit het Sociaal Akkoord komen er per januari 2015 landelijk 35 regionale werkbedrijven. Deze richten zich op een in de betreffende arbeidsmarktregio uniforme dienstverlening aan werkgevers. Een werkbedrijf is minimaal een bestuurlijk regionaal samenwerkingsverband van gemeenten, werkgevers en vakbonden,...
Lees meer

Talentbehoud

Waarom? (wat is het knelpunt op de regionale arbeidsmarkt / aanleiding / probleem) Onderzocht is in hoeverre behoefte is aan programma’s gericht op het aantrekken en behouden van talent (MBO+/HBO/WO-opgeleid personeel). Alhoewel het overgrote deel van het personeel in de regio tot maximaal MBO-niveau 3 is opgeleid, is niet uitgesloten dat er...
Lees meer

’t WerkTverband

 ‘t WerkTverband ’t WerkTverband is een samenwerkingsverband die als doel heeft  om een sluitende aanpak onderwijs – arbeidsmarkt te realiseren voor kwetsbare jongeren zodat zij duurzaam hun plek vinden op de arbeidsmarkt. Om dit te realiseren: Wordt er een solide basis voor samenwerking tussen onderwijs, UWV en...
Lees meer

HAS BACHELOR CLASS

Een groep van 43 studenten van de HAS Hogeschool Bachelor Class heeft zich de afgelopen periode vastgebeten in de opdracht Ruimtegebruik 2030: een nieuw ondernemerslandschap in Oss. Acht Osse ondernemers uit de landbouw, foodproductie, de retail, en logistiek vormden hun inspiratiebron en klankbord. Samen leveren zij verrassende ideeën die bepalend...
Lees meer

Nieuws

Opnieuw drie innovatieve projecten van start met REAP
Drie nieuwe agrifood initiatieven in Noordoost-Brabant krijgen een vliegende start. Op 18 juni jl. verleende het REAP subsidiecomité van AgriFood Capital...
Lees meer
Meer nieuws